斗转星移，光阴荏苒，转眼己经岁末，回望自己一年来的工作厉程，获得及感触颇多。自己荣幸获得公司的认可和信任。并听从公司人员调配，于x月x日借调至总公司综合部，自己十分珍惜和感激公司赋予的锻炼和学习的机会，在领导的大力支持和热情指导及各位同事的积极协助下，凭借认真负责的工作心态，圆满完成了公司赋予的各类工作，较好的履行了本身职责，积攒了工作经验，获得了公司领导对本人工作实力的认同和道德操守的认可。并有幸参与了总公司综合部于x月初机构对三期项目工地施工现场进行的`安全巡查工作，x月底再度参加综合部机构对xx酒店部分已投入使用客房进行的初步验收工作。20xx年x月，自己调至x保安队任保安主管现就自己x年度工作、思想情况向上级部门总结如下：

　　一、坚决服从上司的领导，认真领会实行公司的经营管理方案和工作重要批示，并贯彻落实到职位具体工作中，始终把维护公司权益放在第一位。

　　二、坚持“预防为主、防治结合”的治安管理方针，时刻教育及要求队员，并严格管理自己强化对项目工地的巡查力度。

　　三、坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针，健全安防设备巡查及保养对策并加强队员的消防知识培训，提升队员防火意识，使队员能熟练掌握安防设备的操作方式。保证项目工地的消防安全。

　　四、制订、健全单位规章制度、管理规范。在日常工作中落实措施运行。 五、总公司领导常常领着顾客到项目工地参观，要求各队员用心做好礼节礼貌等工作。

　　六、主管是部门监管工作实施的基本关键步骤，进行班级日常工作。抓教学管理二者同等重要，可密切配合推动。本人在日常管理中力求做到：

　　1、遵照公司的发展理念及服务理念，以公司企业文化精神为核心，积极关注鼓劢队员，有目的塑造凝聚力和队员的团队精神。由小及大产生部门合力、战斗力和对公司的荣誉感。

　　2、言传身教，带领遵循公司、单位的规章制度和纪律，维持严谨自律的工作、生活作风，给队员建立良好的楷模，引导队员持续发展，营造健康的工作氛围。

　　3、在工作中严格要求，处理事情遵照“公平、公布、公平”的原则，保证“功必奖、过必罚”塑造管理，不断加强队员的工作主动性。

　　4、在工作、生活中细腻、用心，时刻了解掌握和关心队员的工作、生活及思想状况，逐渐培育和队员的工作爱情，并赢得队员的认可。为此鼓励队员的工作激情。在思想工作是一切工作的生命线的原则引领下，对于保安队的具体情况，引导队员开拓创新，提升素质变化本身意识。

　　5、在各种理论课中，通过讲解、评价、交流使队员在思想意识和日常工作中皆有不同程度的感受和提高。并时刻教育队员需有危机感，应具备进取心，使之明白保安工作不是新科技，没什么深奥的学问。成为一名合格保安员重点在于人的主观能动性和责任感，是建立在对公司的忠诚度和敬业精神、对服务管理含义的真谛的认知及运用以上，并由此激起大家不断进取在工作中体现自身价值，体会人生乐趣。

　　以上是我在一年中力争做到、做好的层面。纵览一年的工作，客观自我剖析，自己在以下几方面存有不足之处，肯请领导的纠正与指责，以待在以后的工作中进一步加强和纠正：

　　1、工作方法过度急燥，对新入职队员要求过高。

　　2、工作中时会懈怠。

　　3、工作经验和有关管理方法还需进一步学习、积淀。

　　20xx年即将过去，我们将信心百倍地迈入20xx年，新的一年代表着新的机遇，新挑战。今朝花开胜往日，料得明日花更红。我相信在公司领导的英明决策和运筹下，xx公司的明天会更好。作为公司的一份子，在明年的工作我将一如既往，一心一意的为公司服务，竭力做好本职工作，为公司的发展贡献一份甚少。